Panzer Personal Leasing Team GmbH
Lempstraße 23, 35630 Ehringshausen, DEUStammdaten
Grundlegende Informationen zum Unternehmen
Finanzübersicht
Kennzahlen extrahiert aus veröffentlichten Jahresabschlüssen
Historie
Öffentliche Bekanntmachungen aus dem Handelsregister
Management
Gesetzliche Vertreter dieser Organisation
| Name | Rolle |
|---|---|
Philipp Panzer seit 19.7.2022 | Geschäftsführer |
Karl-Heinz Panzer seit 19.7.2022 | Geschäftsführer |
Wirtschaftlich Berechtigte
Natürliche Personen, die das Unternehmen letztendlich besitzen oder kontrollieren – ermittelt durch Auflösen der Gesellschafterkette
Identifizierte Personen (2)
| Name | Anteil |
|---|---|
| 50.00% | |
| 50.00% |
Gesellschafter
Eigentümer- und Gesellschafterstruktur des Unternehmens
2 Gesellschafter
GmbH-Struktur
Bilanzkonten
Bilanzkonten aus veröffentlichten Jahresabschlüssen
Gewinn- und Verlustrechnung
Gewinn- und Verlustkonten aus veröffentlichten Jahresabschlüssen
| Posten |
|---|
Konzern- und Jahresabschlüsse
Öffentlich zugängliche Berichte in Volltext
Panzer Personal Leasing Team GmbHEhringshausenJahresabschluss zum Geschäftsjahr vom 01.01.2024 bis zum 31.12.2024Handelsregisternummer: HRB8617Registergericht: WetzlarBilanz zum 31. Dezember 2024Vergleichszeitraum: 2023AKTIVA
PASSIVA
GEWINN- UND VERLUSTRECHNUNG zum 31. Dezember 2024Vergleichszeitraum: 2023
Anlagespiegel 31.12.2024 steuerrechtlich
Anhang für das Geschäftsjahr 2024Allgemeine Grundlagen Die Panzer Personal Leasing GmbH ist seit dem 19. Juli 2022 in das Handelsregister am Amtsgericht Wetzlar unter der Nummer HRB 8617 eingetragen. Sitz des Unternehmens ist Ehringshausen. An der Panzer Personal Leasing GmbH sind als Gesellschafter Karl-Heinz Panzer und Philipp Panzer zu jeweils 50% beteiligt. Das Geschäftsjahr der Gesellschaft läuft vom 1. Januar bis 31. Dezember eines jeden Jahres. Die Gesellschaft ist eine kleine Kapitalgesellschaft im Sinne von § 267 HGB. Der Jahresabschluss wird nach den Rechnungslegungsvorschriften für Kapitalgesellschaften des Handelsgesetzbuches (HGB) in der Fassung des Bilanzrichtlinie-Umsetzungsgesetzes (BilRUG) unter Berücksichtigung des Gesetzes betreffend die Gesellschaften mit beschränkter Haftung (GmbHG) aufgestellt. Dabei wurde dem Grundsatz vorsichtiger kaufmännischer Beurteilung Rechnung getragen. Von der größenabhängigen Erleichterungsvorschrift nach § 288 HGB und § 274a HGB wurde teilweise Gebrauch gemacht. Die Gewinn- und Verlustrechnung wurde nach dem Gesamtkostenverfahren (§ 275 Abs. 2 HGB) gegliedert. Die nach den gesetzlichen Vorschriften bei den Posten der Bilanz und der Gewinn- und Verlustrechnung anzubringenden Vermerke werden ebenso wie die Vermerke, die wahlweise in der Bilanz bzw. Gewinn- und Verlustrechnung anzubringen sind, im Anhang aufgeführt. Im Interesse einer besseren Klarheit und Übersichtlichkeit erfolgen alle Angaben in Tausend €, sofern nicht ausdrücklich andere Einheiten genannt werden. Bilanzierungs-, Bewertungs- und Ausweismethoden Allgemeine Angaben Der Jahresabschluss wird unter Annahme der Unternehmensfortführung (Going-Concern) aufgestellt. Bilanzierungs- und Bewertungsmethoden Für die Aufstellung der einzelnen Posten des Jahresabschlusses waren die nachfolgenden Bilanzierungs- und Bewertungsmethoden maßgebend. Anschaffungskosten erfassen, sofern im Berichtsjahr entstanden, auch direkt zuordenbare Anschaffungsnebenkosten. Im Jahr 2024 waren die Geschäftsräume angemietet. Die notwendige Betriebs- und Geschäftsausstattung teilweise angemietet. Die Forderungen und sonstigen Vermögensgegenstände sind mit dem Nennwert bilanziert. Es werden, sofern erforderlich, alle erkennbaren Einzelrisiken und das allgemeine Kreditrisiko durch Abwertungen berücksichtigt. Die flüssigen Mittel sind zu Nennwerten bewertet. Als Rechnungsabgrenzungsposten werden die im Geschäftsjahr geleisteten bzw. erhaltenen Zahlungen abgegrenzt, die Aufwendungen bzw. Erträge für das Folgejahr darstellen. Im Berichtsjahr sind keine entstanden. Das Eigenkapital ist zum Nennwert bewertet. Die Steuerrückstellungen werden, sofern notwendig, unter Berücksichtigung der geleisteten Vorauszahlungen in Höhe der zu erwartenden Nachzahlungen gebildet. Die sonstigen Rückstellungen berücksichtigen alle erkennbaren Risiken und ungewissen Verpflichtungen. Die Bewertung erfolgt jeweils in Höhe des Erfüllungsbetrags, der nach vernünftiger kaufmännischer Beurteilung erforderlich ist, um zukünftige Zahlungsverpflichtungen abzudecken. Zukünftige Preis- und Kostensteigerungen werden berücksichtigt, sofern ausreichende objektive Hinweise für deren Eintritt vorliegen. Alle Rückstellungen haben eine Restlaufzeit unter einem Jahr. Die Verbindlichkeiten sind zu Erfüllungsbeträgen angesetzt. Erläuterungen zur Bilanz Forderungen und sonstige Vermögensgegenstände haben eine Restlaufzeit bis zu einem Jahr. Die sonstigen Vermögensgegenstände enthalten zum 31. Dezember 2024 Steuererstattungsansprüche in Höhe von T€ 0 (Vorjahr T€ 40) Die flüssigen Mittel betreffen frei verfügbare Guthaben bei Kreditinstituten und den Kassenbestand. Als Gezeichnetes Kapital wird das Stammkapital gemäß § 272 Abs. 1 S. 1 HGB i.V.m. mit § 5 GmbHG ausgewiesen. Es ist vollständig eingezahlt. Der ausgewiesene Bilanzgewinn in Höhe von T€ 56 ergibt sich aus der nachfolgenden Überleitung:
Die sonstigen Rückstellungen wurden im Wesentlichen für Verpflichtungen aus dem Personalbereich T€ 59 (Vorjahr T€ 48) gebildet. Zum Bilanzstichtag waren alle Posten der Verbindlichkeiten aus Lieferung und Leistung ausgeglichen. Die sonstigen Verbindlichkeiten beinhalten Verbindlichkeiten aus Steuern in Höhe von T€ 57 (Vorjahr T€ 82). Es bestehen keine Verbindlichkeiten gegenüber Gesellschaftern. (Vorjahr T€ 20) Erläuterungen zur Gewinn- und Verlustrechnung Von den sonstigen betrieblichen Erträgen entfallen T€ 9 (Vorjahr € 9) auf solche aus der Sachbezügen. In dem Personalaufwand in Höhe von T€ 1.973 ist die Bezahlung des Stammpersonals und der an Dritte vermieteten Arbeitnehmer enthalten. Von den sonstigen betrieblichen Aufwendungen entfallen T€ 23 auf Mieten für die Geschäftsräume und T€ 9 auf Leasing. Periodenfremde Aufwendungen sind keine enthalten. Ergänzende Angaben Die durchschnittliche Anzahl der Mitarbeiter lag im Geschäftsjahr 2024 bei 47 Es bestehen keine sonstigen finanziellen Verpflichtungen. Angaben zu Gesellschafterorganen Während des abgelaufenen Geschäftsjahres wurden die Geschäfte des Unternehmens von den Geschäftsführern
geführt. Auf die Angabe der Geschäftsführervergütungen wird gemäß § 286 Abs. 4 HGB verzichtet. Nachtragsbericht Seit dem 24.02.2022 führt Russland Krieg gegen die Ukraine. Die Panzer Personal Leasing GmbH unterhält keine Geschäftsbeziehungen in die Ukraine und Russland, so dass es keine Auswirkungen auf Ansatz und Bewertung der Vermögensgegenstände und Schulden zum Abschlussstichtag gibt. Feststellung des Jahresabschlusses Die Geschäftsführung schlägt vor, den Jahresüberschuss auf neue Rechnung vorzutragen Der Jahresabschluss wurde durch die Gesellschafterversammlung am 25.06.2024 festgestellt.
Ehringshausen, den 26. Juni 2025 Die Geschäftsführung Karl-Heinz Panzer Philipp Panzer |
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