Stammdaten

Register
Amtsgericht Stendal HRB 209925
Vorher
GPF Gesellschaft zur Personalförderung mbH
Eingetragen
1.3.1996
Branche
Erbringung von Beratungsleistungen auf dem Gebiet der InformationstechnologieErbringung von sonstigen Dienstleistungen der InformationstechnologieErbringung von sonstigen Informationsdienstleistungen
Gegenstand
Das Erbringen von Dienstleistungen im kaufmännischen Bereich, wie Finanzbuchhaltung, Rechnungswesen und Controlling, Mahnwesen, Lohn- und Gehaltsabrechnung. Gegenstand der Gesellschaft ist außerdem das Erbringen von IT-Dienstleistungen, wie die Entwicklung, Erstellung, Konzeption, Betreuung sowie Umsetzung von Internetund Intranet-Lösungen, Webdesign, E-Commerce und E-Businesslösungen sowie Beratung auf den Gebieten Informationsund Telekommunikationssysteme, Hardund Software, Elektronik und Zubehör. Das Unternehmen darf Zweigniederlassungen errichten sowie sich an anderen Unternehmen beteiligen. Die Gesellschaft darf darüber hinaus alle Geschäfte tätigen, die den Gegenstand des Unternehmens fördern.

Historie

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Management

NameRolle
Heinrich Züll
seit 11.6.2018
Prokura
Roland Günter Schimek
seit 18.10.2006
Geschäftsführer

Konzern- und Jahresabschlüsse

GPF Gesellschaft zur Personalförderung mbH

Merseburg

Jahresabschluss zum 31. Dezember 2011

Bilanz zum 31. Dezember 2011

AKTIVA

31.12.2011
31.12.2010
A. Anlagevermögen    
I. Sachanlagen 5,61 5,61
II. Finanzanlagen 5.200,00 5.200,00
  5.205,61 5.205,61
B. Umlaufvermögen    
I. Forderungen und sonstige Vermögensgegenstände 367.858,57 366.337,61
II. Guthaben bei Kreditinstituten 43.290,11 81.536,28
  411.148,68 447.873,89
  416.354,29 453.079,50

PASSIVA

   
  31.12.2011
31.12.2010
A. Eigenkapital    
I. Gezeichnetes Kapital 25.564,59 25.564,59
II. Gewinnvortrag 422.141,96 443.188,88
III. Jahresfehlbetrag -36.092,23 -21.046,92
  411.614,32 447.706,55
B. Rückstellungen 1.329,30 1.639,00
C. Verbindlichkeiten 3.410,67 3.733,95
  416.354,29 453.079,50

Anhang für das Geschäftsjahr 2011

I. Allgemeines

Der Jahresabschluss der GPF Gesellschaft zur Personalförderung mbH, Merseburg, zum 31. Dezember 2011 wurde nach den Vorschriften des Handelsgesetzbuches (HGB) sowie des GmbHG aufgestellt. Die Gesellschaft ist gemäß § 267 Abs. 1 HGB als kleine Kapitalgesellschaft einzuordnen.

Die für die Gesellschaft maßgebenden handelsrechtlichen Vorschriften über den Ausweis und die Gliederung der Posten der Bilanz wurden ebenso wie die handelsrechtlichen Bewertungsvorschriften beachtet.

Größenabhängige Erleichterungen gemäß § 274a HGB und § 288 Abs. 1 HGB wurden in Anspruch genommen.

II. Bilanzierungs- und Bewertungsmethoden

Anlagevermögen

Die Bewertung der Sachanlagen erfolgte zu Anschaffungskosten unter Berücksichtigung planmäßiger linearer Abschreibungen.

Die Finanzanlagen sind mit ihren Anschaffungskosten bzw. dem zum Bilanzstichtag niedrigeren beizulegenden Wert bewertet.

Umlaufvermögen

Die Forderungen und sonstigen Vermögensgegenstände sind mit ihrem Nennwert ausgewiesen.

Rückstellungen und Verbindlichkeiten

Die Rückstellungen wurden in Höhe des nach vernünftiger kaufmännischer Beurteilung notwendigen Erfüllungsbetrags angesetzt.

Die Verbindlichkeiten sind mit ihren Erfüllungsbeträgen ausgewiesen.

III. Erläuterungen zur Bilanz

Forderungen und sonstige Vermögensgegenstände

Alle Forderungen und sonstige Vermögensgegenstände haben wie im Vorjahr eine Restlaufzeit bis zu einem Jahr.

Verbindlichkeiten

Die Verbindlichkeiten haben wie im Vorjahr eine Restlaufzeit bis zu einem Jahr.

IV. Sonstige Angaben

Geschäftsführung

Herr Roland Schimek, Neusäß

 

Merseburg, den 17. Dezember 2012

gez. Roland Schimek, Geschäftsführer

Der Jahresabschluss der GPF Gesellschaft zur Personalförderung mbH zum 31. Dezember 2011 wurde am 2. April 2013 festgestellt.

Nachrichten & Medien

Insolvenzbekanntmachungen

Aktuelle Insolvenzverfahren

Prüfen, ob Insolvenzverfahren für dieses Unternehmen vorliegen

Handelsregister Dokumente

Gesellschafterliste
Aktueller Abdruck
Chronologischer Abdruck

Organisationen an dieser Adresse

16 nahegelegene Organisationen

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