Isofa Metalltechnik GmbH
Same addressManufacture of non-electrical metal household articles
Basic information of the organization
Changes published in the official company registry
Legal representatives of the organization
| Name | Role |
|---|---|
Christian Friedrich Wilhelm Lukas since 8/14/2018 | Managing Director |
Natural persons who ultimately own or control the company, resolved through the shareholder chain
| Name | Ownership |
|---|---|
SECON-INGENIEUR-GESELLSCHAFT MIT BESCHRÄNKTER HAFTUNG | 100.00% |
Company ownership and partner structure
1 shareholder
GmbH structure
Official financial statements and annual reports
SL-Personalmanagement GmbH,HerneJahresabschluss zum 31. Dezember 2012Bilanz zum 31. Dezember 2012AKTIVA
Anhang für das Geschäftsjahr 2012I. Allgemeine Angaben zum JahresabschlussDie SL-Personalmanagement GmbH ist eine kleine Kapitalgesellschaft i.S.d. § 267 Abs. 1 HGB. Der Jahresabschluss für das Geschäftsjahr vom 01. Januar bis zum 31. Dezember 2012 ist nach den Vorschriften des Handelsgesetzbuches unter Berücksichtigung der Vorschriften des Bilanzrechtsmodernisierungsgesetzes sowie der ergänzenden Vorschriften des Gesetzes betreffend die Gesellschaften mit beschränkter Haftung aufgestellt worden. Von der Erleichterungsvorschrift des § 288 Abs. 1 HGB wurde Gebrauch gemacht. Die Bilanz ist gemäß § 266 HGB gegliedert; die Gliederung der Gewinn- und Verlustrechnung erfolgte nach dem Gesamtkostenverfahren gern. § 275 Abs. 2 HGB. Die angewandten Bilanzierungs-, Bewertungs- und Abschreibungsmethoden berücksichtigen alle erkennbaren Risiken; sie sind im Einzelnen bei der Erläuterung der Bilanzposten dargestellt. Die Gesellschaft weist zum Abschlussstichtag einen "Nicht durch Eigenkapital gedeckten Fehlbetrag" im Sinne des § 268 Abs. 3 HGB in Höhe von EUR 45.188,00 aus. Nach unserer Ansicht steht dieser Feststellung einer Fortführung des Unternehmens jedoch nicht entgegen, da durch eine von der Gesellschafterin abgegebene Rangrücktrittserklärung die tatsächliche Überschuldung beseitigt wird. II. Angaben zu den Bilanzierungs- und BewertungsmethodenSachanlagen Das Sachanlagevermögen sind zu Anschaffungskosten, vermindert um planmäßige Abschreibungen, bewertet. Die planmäßigen Abschreibungen sind entsprechend der betriebsgewöhnlichen Nutzungsdauer nach der linearen Methode ermittelt, wobei als betriebsgewöhnliche Nutzungsdauer für Sachanlagevermögen drei bis acht Jahren zugrunde gelegt wurden. Finanzanlagen Die Finanzanlagen (Kaution) wurden mit den Anschaffungskosten bewertet. Forderungen und sonstige Vermögensgegenstände Die Forderungen und sonstigen Vermögensgegenstände wurden grundsätzlich mit den Anschaffungskosten bewertet. Liquide Mittel Liquide Mittel valutieren ausschließlich in EURO und wurden mit dem Nennbetrag angesetzt. Die aktiven Rechnungsabgrenzungsposten wurden mit den auf die nach dem 31. Dezember 2012 entfallenden Kostenanteil angesetzt. Eigenkapital Das voll eingezahlte Stammkapital beträgt EUR 25.000,00 und wurde zum Nennwert angesetzt. Steuer- und sonstige Rückstellungen Die Steuer- und die sonstigen Rückstellungen wurden in Höhe des nach vernünftiger kaufmännischer Beurteilung notwendigen Erfüllungsbetrages angesetzt, wobei Rückstellungen mit einer Restlaufzeit von mehr als einem Jahr gemäß § 253 Abs. 2 Satz 1 HGB abgezinst wurden. Verbindlichkeiten Die Verbindlichkeiten sind zu ihren Erfüllungsbeträgen passiviert. III. Angaben zur BilanzDie Entwicklung der Anschaffungs- und Herstellungskosten aller Posten des Anlagevermögens im Geschäftsjahr 2012 zeigt der als Anlage beigefügte Anlagespiegel. In den sonstigen Vermögensgegenständen sind antizipative Forderungen (im Folgejahr abziehbare Vorsteuern) in Höhe von EUR 90,47 enthalten. Die sonstigen Verbindlichkeiten von EUR 169.542,11 beinhalten in Höhe von EUR 133.837,41 Verbindlichkeiten gegenüber Gesellschaftern. IV. Angaben zur Gewinn- und VerlustrechnungDie Gewinn- und Verlustrechnung wurde nach dem Gesamtkostenverfahren gemäß § 275 Abs. 2 HGB aufgestellt. V. Sonstige AngabenGeschäftsführung Die Geschäftsführung der Gesellschaft erfolgte im Jahr 2012 durch
Die Geschäftsführerin ist einzelvertretungsberechtigt und von den Beschränkungen des § 181 BGB befreit. Ergebnisverwendungsvorschlag Die Geschäftsführung schlägt vor, den Jahresfehlbetrag in Höhe von EUR 70.678,45 mit dem Gewinnvortrag von EUR 490,45 zu verrechnen und den verbleibenden Verlustvortrag von EUR 70.188,00 auf neue Rechnung vorzutragen.
Herne, den 14. August 2013 SL-Personalmanagement GmbH Geschäftsführung gez. Hannelore Lukas |
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