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FACE TO FACE CONSULTING GMBH

Adenauerallee 12, 53113 Bonn, DEU

Master Data

Registry
Register court Bonn HRB 17632
Previous
Personnel Impact GmbH
Registered
12/29/2009
Industry
Computer consultancy activitiesBusiness and other management consultancy activitiesConsulting architectural activities in building construction
Purpose
ist die individuelle Beratung von Unternehmen, insbesondere hinsichtlich der temporären Vermittlung von Fach- und Führungskräften sowie einer dauerhaften Besetzung von vakanten Positionen sowie alle damit in Zusammenhang stehenden Tätigkeiten

History

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Management

NameRole
Stefanie Appel
since 5/15/2017
Procura
Mirko Appel
since 12/29/2009
Managing Director

Beneficial Owners
Beta

100.00% identified0.00% unresolved

Identified persons (1)

NameOwnership
Mirko Appel
100.00%

Shareholders
Beta

1 shareholder

GmbH structure

Name
Location
Amount
Share
Mirko Appel
53117 Bonn, Römerstraße 285
€25,000
100.00%

Financial Report

Personnel Impact GmbH

Bonn

Jahresabschluss zum Geschäftsjahr vom 01.01.2011 bis zum 31.12.2011

Bilanz

Aktiva
31.12.2011
EUR		 31.12.2010
EUR
A. Anlagevermögen 16.524,00 21.850,00
I. Immaterielle Vermögensgegenstände 2.948,00 5.834,00
II. Sachanlagen 13.576,00 16.016,00
B. Umlaufvermögen 93.599,28 121.942,84
I. Forderungen und sonstige Vermögensgegenstände 42.021,26 28.113,44
II. Kassenbestand, Bundesbankguthaben, Guthaben bei Kreditinstituten und Schecks 51.578,02 93.829,40
C. Rechnungsabgrenzungsposten 2.694,19 3.592,26
D. nicht durch Eigenkapital gedeckter Fehlbetrag 25.814,67 23.934,02
Bilanzsumme, Summe Aktiva 138.632,14 171.319,12

Passiva
31.12.2011
EUR		 31.12.2010
EUR
A. Eigenkapital 0,00 0,00
I. gezeichnetes Kapital 25.000,00 25.000,00
II. Verlustvortrag 48.934,02 0,00
III. Jahresfehlbetrag 1.880,65 48.934,02
IV. nicht gedeckter Fehlbetrag 25.814,67 23.934,02
B. Rückstellungen 2.250,00 2.175,00
C. Verbindlichkeiten 136.382,14 169.144,12
davon mit Restlaufzeit bis 1 Jahr 136.382,14 169.144,12
Bilanzsumme, Summe Passiva 138.632,14 171.319,12

Anhang


1. Allgemeine Angaben zum Jahresabschluss
 
Die Gesellschaft weist zum Abschlussstichtag die Größenmerkmale einer kleinen GmbH gemäß § 267 Abs. 1 HGB auf.

Sie wendet jedoch freiwillig die Vorschriften für große Kapitalgesellschaften gemäß § 267 Abs. 3 HGB an.

2. Angaben zu Bilanzierungs- und Bewertungsmethoden

Die Bewertung wurde trotz der bestehenden bilanziellen Überschuldung weiterhin unter der
Annahme der Fortführung der Unternehmenstätigkeit (§ 252 Abs. 1 Nr. 2 HGB) vorgenommen

Im Einzelnen wurden folgende Bilanzierungs- und Bewertungsmethodenangewendet:

Die immateriellen Vermögensgegenstände wurden zu Anschaffungskosten, vermindert um lineare Abschreibungen, bewertet.

Das Sachanlagevermögen wurde zu Anschaffungskosten, vermindert um lineare Abschreibungen angesetzt. Die geringwertigen Wirtschaftsgüter werden im Zugangsjahr voll abgeschrieben.

Forderungen und sonstige Vermögensgegenstände werden mit dem Nennwert bzw. dem niedrigeren beizulegenden Wert angesetzt.

Der aktive Rechnungsabgrenzungsposten wurde gebildet für verschiedene Ausgaben vor dem Abschlussstichtag, die Aufwand für eine bestimmte Zeit nach diesem Tag darstellen.

Die sonstigen Rückstellungen berücksichtigen alle erkennbaren Risiken und ungewissen Verpflichtungen.

Verbindlichkeiten werden mit dem Erfüllungsbetrag angesetzt.

3. Angaben zur Bilanz

Die Forderungen gegen Gesellschafter betragen insgesamt EURO 41.900,90. Sie sind in dem Posten "Sonstige Vermögensgegenstände" enthalten.

4. Angaben zur Gewinn- und Verlustrechnung

Die Gewinn- und Verlustrechnung wurde nach dem Gesamtkostenverfahren aufgestellt.

5. Sonstige Angaben

Im Geschäftsjahr 2011 erfolgte die Geschäftsführung der Personnel Impact GmbH durch den Geschäftsführer:

- Herrn Mirko Appel

Der Geschäftsführer ist von den Beschränkungen des § 181 BGB befreit.

Bonn, den 16.05.2013

Mirko Appel
  

sonstige Berichtsbestandteile


Angaben zur Feststellung:
Der Jahresabschluss wurde am 16.05.2013 festgestellt.

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